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2月17日-20日，总师办组织对各部门员工进行培训，分别就工程调试、暖通规范、公司级安全教育等内容进行了详细讲解，并对相关问题进行了分析和指导。

2月19日，财务部经理就常见的支付手段、应收账款管理、合同签订时需注意的事项等相关财务知识对营销部人员进行了培训。2月19日，研发中心进行内部培训，主要针对各个岗位职责进行介绍，并明确工作流程，同时对考勤、危险品管理办法等制度进行培训。并于2月22日上午，进行了岗位职责与制度培训的考试。